DRUKI - Stosunek pracy
Informacja w sprawie przechowywania dokumentacji pracowniczej
Kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie
Kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie - przykładowy wzór z uwzględnieniem RODO
Kwestionariusz osobowy dla pracownika
Umowa o pracę
Umowa o pracę zdalną
Wniosek w sprawie zmiany rodzaju umowy o pracę / o bardziej przewidywalne i bezpieczne warunki pracy
Informacja o warunkach zatrudnienia
Aneks do umowy o pracę
Przedwstępna umowa o pracę
Umowa o zakazie konkurencji w czasie trwania stosunku pracy
Umowa o zakazie konkurencji po ustaniu stosunku pracy
Umowa o indywidualnej odpowiedzialności materialnej za powierzone mienie
Umowa o podnoszenie kwalifikacji zawodowych
Umowa w sprawie zasad korzystania ze służbowego telefonu komórkowego
Umowa o pracę nakładczą
Upoważnienie do przetwarzania danych osobowych w związku z zatrudnieniem
Skierowanie pracownika na studia
Informacja dla pracowników zawierająca obowiązujące normy prawne dotyczące równego traktowania w zatrudnieniu
Zakres czynności pracownika
Oświadczenie o zapoznaniu się z przepisami
Wypowiedzenie warunków umowy o pracę
Wzór zawiadomienia organizacji związkowej o zamiarze wypowiedzenia definitywnego / zmieniającego umowę o pracę
Wzór zawiadomienia organizacji związkowej o zamiarze rozwiązania bez wypowiedzenia umowy o pracę z winy pracownika / bez winy pracownika
Rozwiązanie umowy o pracę za wypowiedzeniem
Rozwiązanie umowy o pracę przez pracownika za wypowiedzeniem
Rozwiązanie umowy o pracę przez pracownika bez wypowiedzenia
Rozwiązanie umowy o pracę bez wypowiedzenia
Rozwiązanie umowy o pracę z zastosowaniem skróconego okresu wypowiedzenia
Porozumienie stron w sprawie rozwiązania umowy o pracę
Zawiadomienie o wygaśnięciu umowy o pracę
Świadectwo pracy
Świadectwo pracy - zwiększona liczba wierszy w pozycjach: ust. 1-3, ust. 6 pkt 5-7 i 16, ust. 7-8
Zawiadomienie o zastosowaniu kary porządkowej
Zawiadomienie o zastosowaniu porządkowej kary pieniężnej
Ugoda z pracownikiem na pokrycie szkody
Aktualizacja informacji o warunkach zatrudnienia
Informacja w sprawie przejścia zakładu / części zakładu na nowego pracodawcę
Oświadczenie w sprawie korzystania z uprawnień związanych z rodzicielstwem
Wniosek o elastyczną organizację pracy
Terminarz
GOFIN PODPOWIADA
Kompleksowe opracowania tematyczne
DRUKI
Darmowe druki aktywne
Podatek dochodowy
Podatek VAT
Podatek akcyzowy
Podatki i opłaty lokalne
Inne podatki
Ordynacja podatkowa
Zgłoszenia identyfikacyjne (NIP)
Rachunkowość (w tym BILANS w formacie XML)
Rachunkowość budżetowa
Prawo pracy
Zakładowy fundusz świadczeń socjalnych
Zasiłki i świadczenia
Składki ZUS
COVID-19
TARCZA ANTYKRYZYSOWA
PFRON
Druki KRS i MSiG
CEIDG
Wpisy do rejestru zastawów
RODO
Ochrona środowiska
Umowy i pisma
Koordynacja systemów zabezpieczenia społecznego
Sprawozdawczość GUS
Egzekucja administracyjna
Pomoc publiczna i de minimis
Zamówienia publiczne
Inne druki
Ochrona sygnalistów
PRZEPISY PRAWNE
Ustawy, rozporządzenia - teksty ujednolicone
FORUM
Forum aktywnych księgowych
Urlop przerwany zwolnieniem
Pracownik złożył wniosek urlopowy na okres od 3.11 do 20.11 w międzyczasie otrzymał zwolnienie lekarskie (od 4.11 do 7.11) Czy po zwolnieniu lekarskim może kontynuować urlop wypoczynkowy do 20.11 na (...)
Umowa o prace ile czasu na rejestrację w zus?
Umowa zawarta dnia 14.10.2025 czyli ostatni dzień na rejestrację to 21.10.2025?
Czy listę płac księguje się w miesiącu za który należy się wynagrodzenie czy w miesiącu wypłaty?
Czy listę płac księguje się w miesiącu za który należy się wynagrodzenie czy w miesiącu wypłaty?
Faktura na 100 % i 50%
Dzień dobry.
Mam fakturę której jest zakup do odliczenia 100 % : netto 111,79 vat 25.71 brutto 137,50
i jest zakup na 50% netto 65,77 (...)
Malutkie zaliczki od wynajmu
Znajoma nie płaciła w ciągu roku zaliczek od wynajmu, to jest kwota rzędu 5 zł miesięcznie. Czy powinna teraz zapłacić za okres styczeń - październik czy może wszystko rozliczyć i (...)
| ||||||||||||
|
||||||||||||